Die besten Länder für die Arbeit als Krankenschwester im Jahr 2025: Gehälter, Dokumente und mehr

Entscheiden Sie, wo Sie leben und arbeiten möchten

Die Wahl des idealen Zielortes für eine Tätigkeit als Krankenschwester im Ausland ist eine zutiefst persönliche Entscheidung, die von Faktoren wie der Nähe zum Heimatland, den Sprachkenntnissen oder sogar klimatischen Präferenzen beeinflusst wird. Es ist jedoch auch möglich, objektivere Kriterien für eine vergleichende Analyse heranzuziehen, z. B. die Qualität der Arbeitsbedingungen, die Effizienz des Gesundheitssystems und die wettbewerbsfähigen Gehälter in den verschiedenen Ländern.

Bildung und Beschäftigung sind eng miteinander verknüpft, da der Erwerb eines Abschlusses in einem bestimmten Land oft den Zugang zum dortigen Arbeitsmarkt erleichtert. Wenn Sie beispielsweise in Frankreich studieren, ist es wahrscheinlich einfacher, im selben Land eine Stelle zu finden, als sich auf dem Arbeitsmarkt in unbekannten Ländern wie Schweden oder Finnland zurechtzufinden, wo es Ihnen an Kontakten, kultureller Vertrautheit und Sprachkenntnissen fehlt.

Die bestbezahlten Länder für Krankenschwestern und ein perfekter Job

Zu Beginn unserer Erkundung der besten Länder für eine Karriere in der Krankenpflege werfen wir einen genaueren Blick auf einen entscheidenden Faktor: Gehalt. Anhand von Daten des Wirtschaftsforschungsinstituts zu den durchschnittlichen Gehältern von Krankenschwestern und Krankenpflegern zeigt unsere Analyse die globale Gehaltslandschaft.

Wie lautet die Topliste der Länder mit den besten Bedingungen?

Quelle: erstellt mit Daten von ERI

Wenn Sie sich fragen, welches die bestbezahlten Krankenschwestern und -pfleger der Welt sind, dann schauen Sie in die Schweiz. Diese Nation steht an der Spitze und bietet beeindruckende Gehälter, die sich um die 100.000 Euro jährlich bewegen. Dicht darauf folgt Luxemburg mit ebenso bemerkenswerten Zahlen, die sich auf 92 000 Euro belaufen. Die Vereinigten Staaten und Dänemark folgen dicht dahinter mit Gehältern von über 80 000 Euro.

Darüber hinaus bieten Länder wie Österreich, Island, Belgien, die Niederlande, Australien, Norwegen, Finnland, die Vereinigten Arabischen Emirate, Deutschland, Kanada, Hongkong, das Vereinigte Königreich und Irland wettbewerbsfähige Gehälter von über 60.000 Euro. Bemerkenswert ist, dass acht dieser Top-10-Länder zur Europäischen Union gehören, was die Bedeutung der Region als lukrativer Arbeitgeber für Pflegefachkräfte unterstreicht.

Beste Länder für die Arbeit als Krankenschwester

Diese doppelte Bewertung hat zu Anpassungen in den Top-10-Ländern für Pflegefachkräfte geführt. Die Vereinigten Staaten, Österreich und Österreich sind aufgrund der vergleichsweise geringeren Qualität der Gesundheitssysteme aus der Rangliste herausgefallen. An ihre Stelle sind Finnland, Deutschland und Japan getreten, die über ausgezeichnete Gesundheitssysteme verfügen. Die daraus resultierende Rangliste spiegelt eine ausgewogene Betrachtung sowohl der Gehälter als auch der Qualität der Gesundheitssysteme wider und bietet Krankenschwestern und Krankenpflegern wertvolle Einblicke bei der Suche nach den besten Ländern zum Arbeiten.

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Wo kann man nach Stellen in der Krankenpflege suchen?

Wenn Sie alle erforderlichen Voraussetzungen, Diplome, Englischkenntnisse und die Landessprache des gewünschten Landes beherrschen, ist es an der Zeit, mit der Arbeitssuche zu beginnen.

Das Internet ist die optimale Plattform für die Recherche auf dem Stellenmarkt. Zahlreiche europäische Jobportale bieten Tausende von Stellenangeboten auf dem gesamten Kontinent. Auf diesen Portalen können Sie Stellenangebote nach Ihrer bevorzugten Branche, Ihrem Standort, Ihrem Bildungsniveau oder der erforderlichen Berufserfahrung filtern.

Erforderliche Arbeitsdokumente für Europa

Wenn Sie eine Stelle gefunden und den Vertrag in der Hand haben, können Sie die Formalitäten für ein Visum oder eine Aufenthaltsgenehmigung in die Wege leiten. Einige Länder erlauben es Ihnen zwar, diesen Prozess zu beginnen, bevor Sie eine Beschäftigung gefunden haben, aber solche Möglichkeiten sind selten und in der Regel mit Einschränkungen verbunden.

Wenn Sie die europäische Staatsangehörigkeit besitzen, brauchen Sie sich über diese Fragen keine Gedanken zu machen, denn Sie haben das Recht, in jedem europäischen Land zu leben und zu arbeiten. Sind Sie es jedoch nicht, müssen Sie mehrere Verfahren durchlaufen, um die erforderlichen Dokumente zu erhalten.

Top-10-Länder, um Krankenschwester zu werden und zu arbeiten

Sieben dieser zehn Länder sind Teil der Europäischen Union, was die Bedeutung der Region als lukrativer Arbeitgeber für Pflegefachkräfte unterstreicht.

Wie wäre es, als Krankenschwester in den USA zu arbeiten?

Wenn Sie sich in den Vereinigten Staaten niederlassen möchten, müssen Sie die Bundesanforderungen erfüllen. Wenn Sie Krankenpfleger sind, müssen Sie entweder eine Green Card für registrierte Krankenpfleger oder ein H-1B-Visum beantragen. Das US-Gesetz schreibt vor, dass Krankenschwestern und -pfleger ein spezielles Screening-Programm absolvieren müssen, bevor sie ein Arbeitsvisum erhalten. Sie benötigen einen in den USA ansässigen Arbeitgeber, der das Visum in Ihrem Namen beantragt. Zunächst müssen Sie jedoch einen Job finden.

Als Nächstes müssen Sie noch ein paar weitere Voraussetzungen erfüllen. Sie müssen in Ihrem Heimatland ein anerkanntes Pflegeprogramm absolviert haben. Außerdem müssen Sie in einem anderen Land als Registered Nurse zugelassen sein und mindestens zwei Jahre lang als Registered Nurse praktiziert haben. Einige im Ausland ausgebildete Krankenpfleger müssen ihre Englischkenntnisse in einer Prüfung nachweisen. Je nach Herkunftsland gibt es Ausnahmen.