«Удалёнки» в Люксембурге меньше, чем в других странах

Агент по недвижимости JLL подсчитал среднее количество дней, доступное для удалённой работы в разных странах мира. Люксембург в этом списке ближе к концу.

С одной стороны, Великое Герцогство смогло предоставить гибкие условия для удалёнки во время пандемии. С другой стороны, налоговое законодательство ограничивает возможности трансграничных работников, которые составляют половину рабочей силы страны.

Сами сотрудники любят работать из дома. 43% из них чувствуют себя более продуктивными, 45% — сохраняют ту же эффективность, что и в офисе. Однако сейчас всё больше людей отдают предпочтение балансу между работой и личной жизнью.

Кстати говоря, зарплата тоже перестала быть краеугольным камнем при выборе работы. Сейчас всё больше людей ориентируются на комфорт и благоприятную обстановку на работе. К ним относятся: бесплатный ежедневный доступ к здоровой пище (52% работников выбрали этот вариант), ещё 40% проголосовало за покрытие расходов на транспорт.

Гибкость становится более приоритетной для работодателя на и без того жестком рынке труда Люксембурга.